24 de abril de 2024. | Nº de edición: 1176

FeNaPES Uruguay: “El salario de las y los docentes cayó tres cuartas partes del ajuste anual”

Junto con la Cooperativa Comuna evidenciaron que, teniendo en cuenta Ley de Presupuesto votada en 2020 (Ley Nº 19.924), el único ajuste salarial que se realizó fue el de enero, equivalente al 4.41%, lo cual representa una pérdida de salario real.

La Federación Nacional de Profesores de Enseñanza Secundaria publicó un informe que evidencia la situación de los docentes secundarios a más de un año de la crisis sanitaria que desató el Covid-19.

En conjunto con la Cooperativa Comuna, la Comisión de Presupuesto de la Fenapes, tomando como referencia los datos de Anep, reveló que en lo que va del 2021 hubo un recorte de personal, como de horas con respecto a 2021. Además, expuso que los salarios de las y los docentes cayó tres cuartas partes del ajuste anual.

El resultado del informe que se enfocó en un estudio comparativo que va de marzo de 2020 y 2021 arrojó una caída de 6,4% en los aportes al BPS. “El estudio comparativo también registra para el mismo lapso de tiempo un 0,6% menos de personal. Según los cálculos de Cooperativa Comuna esto representa un recorte de 2.117 unidades docentes de 20 horas al año. Es decir, más de 40.000 horas de recorte al mes”, puntualizó el comunicado de la federación.

Por otro lado, las organizaciones, a cargo del análisis de los factores que atentan contra los derechos de los trabajadores de la educación pública, indicaron que teniendo en cuenta la Ley de Presupuesto votada en 2020 (Ley Nº 19.924), el único ajuste salarial que se realizó fue el de enero, equivalente al 4.41%, lo cual representa una pérdida de salario real.

En relación con el incremento de precios entre febrero y junio, que llegó a un 3,15%, el salario de los educadores al presente mes tuvo una perdida correspondiente a tres cuartas partes del ajuste, según el organismo regulador.

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