La organización regional UNI Américas emitió una declaración pública el 27 de octubre desde Montevideo en defensa de los trabajadores de Saga Falabella Perú, ante lo que considera una serie de vulneraciones a los derechos laborales. El pronunciamiento respalda al Sindicato Único de Trabajadores de Saga Falabella (SUTRASAF) y reclama el cese de prácticas antisindicales por parte de la empresa.
Según el comunicado, UNI Américas expresa su “profunda preocupación” por los despidos de dirigentes sindicales, la negativa a negociar un convenio colectivo y la falta de reconocimiento institucional al sindicato. La organización considera que estas acciones contravienen los estándares internacionales en materia de trabajo decente y libertad sindical.
Reclamo por negociación colectiva y reincorporación de trabajadores
En el documento, firmado por Marcio Monzane, secretario regional, y Deborah Pergament, directora de UNI Américas Comercio, se exige la reincorporación de los trabajadores despedidos y el inicio de un proceso de negociación colectiva con SUTRASAF. La declaración subrayó que “la libertad sindical y la negociación colectiva son pilares fundamentales de los derechos laborales reconocidos internacionalmente”.
La organización con impacto regional, solicitó a la empresa el respete de los convenios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en materia de libertad sindical y diálogo social.
La declaración concluye con un mensaje de solidaridad hacia los trabajadores organizados en SUTRASAF y reitera la exigencia de respeto pleno a los derechos laborales en el marco de las relaciones laborales en Perú.
