El Sindicato Único de Inspectores y Trabajadores de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral solicitó al Ministerio de Trabajo el cumplimento de los derechos laborales y que se habilite el presupuesto para que la entidad pueda cumplir con el pase de contrato de todos los trabajadores CAS.
“Es la primera vez que el personal inspectivo percibe el bono por función inspectiva producto de un laudo arbitral del año 2012 de manera incompleta, por lo que solicitamos se proceda al reintegro de forma inmediata, si no que ejemplo de cumplimiento de los derechos laborales damos a las empresas”, señaló el comunicado.
Desde el sindicato denunciaron que desde la creación de la SUNAFIL no se ha incrementado el salario, por lo que precisa una escala remunerativa acorde a otras entidades fiscalizadoras, por lo que pudieron que su propuesta sea priorizada por el respectivo ministerio.
“Así como se nos exige el cumplimento de metas y objetivos al personal de SUNAFIL, pedimos el cumplimento de nuestros derechos, la garantía del pase CAS a indeterminados, el pase CAS al régimen de la actividad privada, el reintegro de derechos del personal inspectivo y una escala remunerativa acorde al principio y derecho fundamental de igualdad y no discriminación”, añadió la misiva.
También agregó que se presentó junto a congresistas del proyecto de Ley N° 2953-2022 para el pase de colegas CAS al régimen del DL 728.
