En agosto, 48 mil 446 trabajadores de plataformas digitales dejaron de contar con la cobertura integral del Seguro Social, lo que representa una disminución de 19,5 por ciento respecto del mes anterior, informó la Unión Nacional de Trabajadores por Aplicación (UNTA). Durante ese mes, 1.772.296 repartidores y conductores fueron inscritos al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y tuvieron protección por riesgos de trabajo, pero solo 199.454 alcanzaron los ingresos necesarios para acceder a la cobertura integral.
La protección integral incluye prestaciones como incapacidades, ahorro para el retiro, guarderías, pensión por invalidez y crédito para vivienda. Sergio Guerrero, dirigente de la UNTA, señaló que la cifra interrumpe el crecimiento registrado durante mayo, junio y julio, cuando 197.131, 237.627 y 247.900 trabajadores de plataformas, respectivamente, accedieron a la seguridad social integral. Los datos citados por La Jornada vuelven a poner en discusión el alcance de la cobertura de seguridad social para los trabajadores de plataformas.
Plataformas: caída en la formalización durante agosto
De acuerdo con los datos del IMSS, la proporción de trabajadores que accedieron a la cobertura integral pasó de 15,58 por ciento en julio a 11,25 por ciento en agosto. Para Guerrero, este resultado “obliga a matizar la afirmación” de que el crecimiento registrado en los meses anteriores constituía una tendencia sostenida de formalización.
El dirigente vinculó esa evolución con la actividad económica registrada durante los meses de mayo, junio y julio por la celebración del Mundial de Futbol. Asimismo, cuestionó que los resultados anteriores pudieran atribuirse únicamente a la reforma laboral y a las acciones de fiscalización de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
Por su parte, Alejandro Salafranca, titular de la Unidad de Trabajo Digno de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, explicó en un foro sobre regulación del trabajo en plataformas digitales que el incremento registrado entre mayo y julio estuvo relacionado con la fiscalización de una empresa, a la que se le corrigió una práctica que consistía en pagar conceptos que no eran reportados como parte del salario ante el IMSS, como bonos por trabajar de noche o conducir bajo la lluvia.
