La Internacional de Trabajadores de la Construcción y la Madera (ICM) difundió un comunicado sobre el acto de lanzamiento del Código de Prácticas de la OIT: Seguridad y Salud en el Trabajo Forestal (versión revisada), realizado en Brasil en formato híbrido. La actividad contó con el apoyo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y reunió a representantes sindicales, organismos públicos y actores del sector productivo .
De acuerdo con la información suministrada por la ICM, el Código fue adoptado en la Reunión Tripartita de Especialistas de la OIT celebrada en Ginebra en mayo de 2024 y aprobado para su publicación por el Consejo de Administración del organismo en noviembre del mismo año.
El texto actualiza la versión de 1998 e incorpora nuevos enfoques vinculados a riesgos laborales, tecnologías, formas de organización del trabajo, tercerización y riesgos psicosociales, en el marco del reconocimiento del derecho a un ambiente laboral seguro y saludable .
Seguridad y salud como eje del nuevo Código de Buenas Prácticas
Durante la presentación, el representante regional de la ICM para América Latina y el Caribe, Nilton Freitas, afirmó que “el Código deja un mensaje inequívoco: seguridad y salud no es un beneficio, y sí un derecho fundamental — y precisa llegar a toda la cadena forestal, del vivero al transporte, de la silvicultura al combate a incendios” . En el mismo sentido, el director de la OIT en Brasil, Vinicius Pinheiro, señaló que el documento “es una herramienta práctica para gobiernos, empresas y trabajadores”, cuya efectividad dependerá de la apropiación nacional y del compromiso de todos los actores involucrados .
Según la fuente sindical, el Código refuerza lineamientos sobre responsabilidades de empleadores y contratantes, prevención basada en evaluación de riesgos, notificación e investigación de accidentes, condiciones de bienestar y cooperación entre sindicatos y empresas.
La Internacional de Trabajadores de la Construcción y la Madera destacó que el objetivo del lanzamiento es impulsar su implementación efectiva y consolidar la seguridad y salud como un eje central de las políticas laborales y de la negociación colectiva en el sector forestal .
