Los trabajadores de Forte, empresa peruana adquirida en 2023 por el grupo sueco Assa Abloy, han lanzado una plataforma de lucha para exigir el respeto a la libertad sindical, la negociación colectiva, y la equidad salarial sin distinción de género.
Los empleados piden un incremento salarial, pero aseguran que la empresa se niega a negociar. Según un informe publicado por IndustriALL, la situación ha generado un clima de tensión en la empresa, fundada en 1967 y conocida por su producción de candados y cerraduras.
Desde la adquisición de Forte por parte de Assa Abloy, el Sindicato Unitario de Trabajadores del Grupo Forte, que es parte de FETRIMAP y afiliado a IndustriALL Global Union, ha reportado múltiples dificultades para que la empresa respete los derechos laborales. Según el sindicato, la empresa aceptó en julio instalar una etapa de arreglo directo, pero no otorgó a todos los miembros de la comisión negociadora las condiciones necesarias para participar en las reuniones, impidiendo la instalación de la mesa de negociación colectiva del pliego de reclamos 2024-2025.
El sindicato denuncia que no se ofrecieron propuestas sobre incrementos salariales durante las negociaciones del año pasado, y que la empresa muestra una actitud reticente a escuchar las preocupaciones de los trabajadores. Asimismo, los empleados han señalado casos de discriminación salarial, alegando que algunas trabajadoras perciben un salario inferior al de sus compañeros varones, a pesar de desempeñar el mismo cargo y realizar las mismas tareas.
Ante esta situación, el secretario general adjunto de FETRIMAP, Julián Alfaro, afirmó: “Hace un mes el sindicato se afilió a nuestra Federación. Decidimos hacer un plantón porque la empresa no quiere negociar los pliegos de reclamos y vulnera el derecho de libertad sindical. Ya presentamos dos denuncias a la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL) y recurrimos a la dirección de inteligencia inspectiva que se especializa en casos de libertad sindical”.
Asimismo, desde la oficina regional de IndustriALL, Cristian Alejandro Valerio, instó a la empresa Forte a “terminar con sus conductas anti-sindicales y a establecer un canal de negociación con los representantes de los trabajadores”.
