La Organización Internacional del Trabajo organizó recientemente un evento significativo que reunió a especialistas internacionales en políticas laborales y comerciales para discutir los hallazgos de su última publicación «Integración del Comercio y el Trabajo Decente», presentada en dos volúmenes. Este encuentro buscó profundizar en la relación entre el comercio internacional y las condiciones laborales en América Latina y el Caribe.
Ana Moreira, directora regional de la OIT para América Latina y el Caribe, dio inicio al evento con un discurso que subrayó la importancia del comercio internacional como motor de crecimiento económico y desarrollo.
«El comercio internacional es un motor de crecimiento económico y de desarrollo, pues impacta significativamente en las y los trabajadores de la región cuyo sustento depende de las industrias orientadas al comercio. A pesar de haber generado oportunidades de empleo, los beneficios del comercio no se han distribuido uniformemente. Es esencial que las políticas comerciales se integren con políticas laborales efectivas para garantizar un trabajo decente y beneficios inclusivos en toda la región», afirmó Moreira.
El evento, moderado por Tulio Cravo, especialista en Políticas Públicas y Productividad de la Oficina de la OIT para América Latina y el Caribe, se estructuró en dos sesiones detalladas. Estas permitieron un análisis profundo sobre los múltiples aspectos que relacionan el comercio con las condiciones laborales en la región.
En la primera sesión, se abordó el impacto del comercio y las políticas comerciales en el trabajo decente desde una perspectiva económica. Utilizando diversas metodologías y una amplia gama de indicadores, los especialistas evaluaron la relación entre comercio y trabajo decente, presentando ejemplos concretos de los efectos en diferentes países. Esta sesión destacó cómo el comercio puede influir en la calidad del empleo y las oportunidades laborales.
La segunda sesión se centró en los instrumentos comerciales y de inversión y su capacidad para abordar los problemas del mercado laboral. Los expertos examinaron disposiciones laborales en acuerdos comerciales, leyes que prohíben ciertas importaciones, acuerdos comerciales unilaterales y prácticas de debida diligencia. En el evento que se realizó a mediados de junio, Se discutió cómo estos instrumentos pueden ser utilizados para promover el trabajo decente en las cadenas de suministro, asegurando que las políticas comerciales no solo beneficien a las economías sino también a los trabajadores.
Este evento de la OIT no solo destacó la interconexión crucial entre el comercio y el empleo, sino que también subrayó la necesidad de políticas integradas que garanticen que los beneficios del comercio sean equitativamente distribuidos.
