La sede de la Organización Internacional del Trabajo OIT fue el escenario de la Reunión Técnica Tripartita sobre Acceso a la Justicia Laboral, que se llevó a cabo entre el 17 y el 21 de febrero de 2025. El evento reunió a más de 70 participantes de 50 países, incluyendo 12 representantes de los trabajadores, 12 de los empleadores y delegaciones gubernamentales, con el propósito de debatir los desafíos y avances en la garantía de un acceso efectivo a la justicia en el ámbito laboral.
La Confederación Sindical de Trabajadores y Trabajadoras de las Américas CSA participó de esta instancia con una delegación integrada por Jeffrey Vogt (AFL-CIO, EE.UU.), Tony Moore (BWU, Barbados), Fabio Tribinca Bon (CUT, Brasil) y Marcelo Di Stefano (CGT, Argentina). Según informó la CSA, su rol fue clave en la defensa de los derechos laborales fundamentales y en la promoción de mecanismos judiciales más inclusivos y accesibles para los trabajadores.
Durante las jornadas de discusión, se abordaron temas esenciales para la clase trabajadora, como la eficacia de los mecanismos de resolución de conflictos laborales, la equidad en los procesos judiciales y administrativos, y la protección de los derechos fundamentales de los trabajadores en un contexto de globalización y cambios en el mercado laboral.
En su intervención, la bancada sindical enfatizó la necesidad de fortalecer los sistemas de justicia laboral para garantizar que los trabajadores tengan acceso real y efectivo a la defensa de sus derechos. La CSA destacó que «la cooperación tripartita entre gobiernos, empleadores y sindicatos es una herramienta esencial para avanzar hacia un sistema de justicia laboral más eficiente y accesible«.
Los resultados y recomendaciones de esta reunión serán fundamentales para la formulación de estrategias y políticas que refuercen la justicia laboral a nivel global. La CSA informó que estos acuerdos se alinearán con los principios fundamentales de la OIT y contribuirán a la construcción de un entorno laboral más justo, inclusivo y equitativo.
