El encuentro se centro en el pedido de Ratificación del Convenio 190, bajo la consigna “Por un mundo de trabajo libre de acoso y de violencias basadas en género”.
Durante la reunión, dirigentes de distintos puntos del planeta realizaron aportes en torno al rol de las mujeres en el sindicalismo y de cara los nuevos desafíos que enfrenta el mundo con las transformaciones tecnológicas y la transición justa y sostenible.
En ese sentido, la encargada de dar apertura a la propuesta de integración fue la secretaria General de la CSI, Sharan Burrow, quien destaco la fuerza de cambio de las mujeres. “Cuando te pones de pie como feminista, llevar esa insignia feminista es una cuestión de orgullo”, sostuvo.
4th World Women’s Conference. Women trade union leaders from aroud the world discussing work, income, equality, social and physical security, organising and power.
«Wearing a feminist badge is a matter of pride!» @SharanBurrow @RagnhildLied @ituc #ITUC22 #4WWC @duunarit pic.twitter.com/AfaGq0NYBS— Katja Syvärinen (@KSyvarinen) November 16, 2022
La encargada de representar a la CUT Brasil fue Juneia Batista. La dirigente sentenció que «sin igualdad de género, no podemos construir sociedades pacíficas y democráticas. La CUT Brasil tiene paridad de representación entre hombres y mujeres por estatuto desde 2015»
Por su parte, Paola Aliaga, de la CATP Perú, agregó que las centrales sindicales de su país consiguieron que la licencia de maternidad cuente para el pago de beneficios laborales y la Ley de Utilidades Justas. Lo cual permite que los días de descanso prenatal y postnatal sean computados como días laborados.
