Fecode denuncia que el Gobierno de Duque incumplió acuerdos con los docentes y pretende separar contratos laborales de los de seguridad y salud, vulnerando así los derechos de los maestros como trabajadores del Estado.
María Eugenia Londoño, ejecutiva de Fecode, Federación Colombiana de Trabajadores de la Educación, explicó para el canal de la central sindical que «el magisterio colombiano hoy no cuenta con sistema de salud y seguridad en el trabajo como todos los demás trabajadores».
Además agrega: «Estamos esperando que el Gobierno cumpla con los acuerdos, que tienen carácter vinculante, firmados en el 2021». En dichos acuerdos se plantea que salud y seguridad en el trabajo deben ir en el mismo contrato, lo cual no está sucediendo.
El riesgo que enfrenta la contratación del sistema de seguridad social y salud en el trabajo del magisterio por las pretensiones del gobierno de Duque, lo que vulnerará la integralidad de este derecho.https://t.co/pU5lKBBABI
— fecode (@fecode) July 5, 2022
Según la dirigente, «el Gobierno pretende mantener contratos atomizados con apenas 30 mil millones de pesos, son recursos exiguos, y alejarse de la materialización e integralidad, que es un derecho arreglado decreto 1655 del 2015″
El decreto 1655 tenía que modificarse para tal fin, lo cual se solicitó durante el Gobierno de Duque, sin embargo, «el gobierno se va y no lo modificó ni lo materializó».
De acuerdo a Londoño, hoy el magisterio se está autofinanciando con los recursos del Fomag (Fondo del Magisterio) su seguridad y salud en el trabajo, gravísimo». Ya que, según explica la docente, esto le correspondería por ley al Gobierno.
