27 de abril de 2024. | Nº de edición: 1179

Denuncian violación de derecho a la libertad sindical de trabajadores del Servicio de Agua Potable de Perú

El congresista, Juan Burgo, sentenció que SEDAPAL, como empresa principal y estatal, está en la obligación de hacer respetar estos derechos fundamentales de los trabajadores.

El Sindicato Unificado de Trabajadores Tercerizados Operadores del Servicio de Agua Potable y Aguas Residuales – SUTTOSAPAR de Perú denunció que la empresa estatal del Servicio de Agua Potable y Alcantarillado de Lima, a través de una empresa tercerizadora encargada de la contratación del personal, ha iniciado un proceso de violación a los derechos constitucionales al trabajo y a Libertad Sindical de los dirigentes y trabajadores que han trabajado entre 3 a 15 años para diversas contratistas. 

El congresista, Juan Burgo, sentenció que SEDAPAL, como empresa principal y estatal, tiene la obligación de cumplir con el mandato constitucional y hacer respetar estos derechos fundamentales de los trabajadores.

Por su parte, el sindicato sostuvo que SEDAPAL el año 2022 reportó utilidades de S/ 403 millones, siendo las ganancias más altas obtenidas en su historia, agregando el resultado del primer trimestre de 2023 que indica una utilidad neta de S/ 145,7 millones.

«Es importante resaltar que los trabajadores por la situación contractual que tienen, realizan labores principales, permanentes y continuas, y solo recibieron S/50,00 soles por reparto de utilidades que por ley les corresponde», sentenció el parlamentario.

Finalmente, Burgo confirmó que envío varios oficios a la Gerencia y a la Presidencia del Directorio de la empresa para propiciar el diálogo entre las partes involucradas en esta situación laboral, que estaría atentando contra el Artículo 23 de la Declaración Universal de los Derechos Humanos, los Convenios 87 y 98 de la Organización Internacional del Trabajo, los Artículos 22 y 28 de la Constitución Política del Perú y la normatividad laboral vigente en el Perú.

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