28 de abril de 2024. | Nº de edición: 1180

La CSI lidera campaña para discutir planes de acción climáticas en empresas y pymes

La iniciativa tiene como objetivo principal activar en las pequeñas y grandes empresas, planes de acción climática y transición energética que incluyan medidas para fomentar el ahorro y la eficiencia energética.

La Confederación Sindical Internacional lidera una campaña, en el marco del Día Mundial de Acción Climática en los Centros de Trabajo, que tiene como objetivo dar a conocer la importancia de la colaboración entre las empresas, trabajadores y representantes sindicales para hacer frente al cambio climático.

“Hoy, trabajadores invitarán a sus empleadores a discutir planes de resiliencia y negocios sostenibles. Participen en la conversación global sobre nuestro futuro: envía una carta a tu jefe para Adaptar nuestros Trabajos al Clima y al Empleo”, mediante esta descripción la organización invita a sus afiliados a participar de su campaña.

Sumando alternativas al cambio, la Confederación Sindical de Comisiones Obreras CCOO, a través de su espacio, señaló que el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia PRTR es una oportunidad para impulsar este cambio hacia un modelo productivo y más sostenible, capaz de juntar la dinamización de la productividad, la innovación y el conocimiento con la generación de empleo decente, con la mejor del bienestar social y con el respeto del medio ambiente.

El enfoque está puesto en activar en las pequeñas y grandes empresas, planes de acción climática y transición energética que incluyan medidas para fomentar el ahorro y la eficiencia energética. Para ellos es crucial incentivar el debate en los centros de trabajo, a través de la representación sindical.

«El tiempo se nos agota y el movimiento sindical no es ajeno a esta situación. Estamos comprometidos con la ambición climática y la transformación del modelo económico, siempre bajo criterios de transición justa que garanticen empleos de calidad para todas las personas y eviten que nadie se quede atrás», señalaron la CCOO, UGT y USO en su intervención.

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